Assembléia Encerra Sindicância e Anuncia Medidas Administrativas

28/06/2005 18h04 | por Carlos Souza
Para: Editoria de Política e ColunasDistribuído em 28/06/05Jornalista: Carlos SouzaASSEMBLÉIA ENCERRA SINDICÂNCIA E ANUNCIA MEDIDAS ADMINISTRATIVASO presidente da Assembléia Legislativa, deputado Hermas Brandão (PSDB), anunciou nesta terça-feira (28) as conclusões da sindicância interna instaurada para apurar a denúncia da auxiliar de enfermagem Elizângela Pechinski, que afirmou ter descoberto ser funcionária do gabinete do então deputado Felipe Lucas (PPS), quando procurou o INSS para requerer o seguro-desemprego. Lucas exerceu interinamente o mandato na Assembléia Legislativa no início de 2004. “A Assembléia tomou todas as medidas necessárias para restabelecer a verdade dos fatos”, disse Hermas. “Com isso, a Mesa Executiva já instaurou procedimento administrativo disciplinar para iniciar o processo de demissão do funcionário responsável pelo erro”, afirmou o presidente da Casa, referindo-se ao funcionário Metódio Stoski. Segundo apurou a Comissão de Sindicância, Stoski assumiu a responsabilidade pela sonegação de informações, que resultaram na nomeação irregular de Elizângela Pechinski. A Sindicância apontou ainda que Metódio Stoski, afastado de suas funções legislativas desde o início das investigações, deverá ressarcir a importância de R$ 13 mil à Assembléia Legislativa.“Nós também entramos com uma medida cautelar na 1º Vara da Fazenda para que haja a restituição integral dos valores pagos indevidamente”, explicou Hermas.“Houve um equívoco quanto aos valores recolhidos junto ao INSS, que continuou cobrando por um salário que não era pago efetivamente. Apesar disso, o Departamento Pessoal da Casa já entrou em contato com a direção do INSS e pediu a compensação (devolução) dos valores cobrados”, acrescentou Hermas, lembrando que foram enviados os documentos e comprovantes bancários para comprovar a cobrança indevida. Hermas também fez questão de ressaltar que a Comissão de Sindicância realizou um trabalho rápido e eficaz. “Estipulamos 60 dias de investigação e a sindicância entregou o relatório com menos de 20 dias”, ressaltou. Para proceder com a fiscalização dos funcionários, a Casa também deu início ao processo de abertura de licitação para adquirir equipamentos de cartão-ponto, o que vai permitir um controle efetivo dos funcionários que estão trabalhando.

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